学生小组

多样性、股票 & 包容

Atlantic Cape 社区 College is committed to significantly increasing student access and success while addressing the racial/ethnic and socioeconomic disparities in college attainment.

一个具有公平意识的机构是一个展现承诺的机构, 功能, 以及为低收入家庭学生提供服务的经验, 有色人种学生和其他有风险的学生群体在入学方面, 成功与校园氛围. 一个公平的机构也表明了为所有员工提供机会的承诺, 创造一种尊重和机会的文化.

查看彩票365官方网站2024-2026 DEI计划

总统博士的声明. 芭芭拉·伽马氨基丁酸

Dr. 芭芭拉·伽马氨基丁酸

“在彩票365官方网站, 支持每一个学生的成功，确保公平, 是我们决策的核心，也是学院使命和愿景的基础. We are committed to creating opportunities for all of our students by removing barriers that may stand in their way and to be successful through the intentional re-design of the college experience. We continue to be an institution of higher learning that values everyone and ensures that each individual experiences a genuine sense of belonging.”

什么是多样性，公平 & 包容?

一些股票

多样性

人们在种族和民族上的差异, 性别与性别认同, 性取向, 社会经济地位, culture, 国家的起源, 宗教信仰和身份, age, 残疾状况与政治观点.

一些股票

EQUITY

致力于挑战和应对偏见, 骚扰, 以及对不同身份和背景的人的歧视. Noting that fairness cannot be achieved by treating everyone the same regardless of need; emphasizing practices that cultivate fairness by allocating more resources to those who need them to succeed, 从而努力纠正资源的社会/历史差异. 

一些包含

包容

积极创造和维护文化, 以尊重所有个人价值为基础的政策和做法. 包容强调寻求和促进所有人的参与, 特别要努力接触和吸引那些最有可能被边缘化的人.

彩票365官方网站学生社团

学生们为西班牙传统月升旗

彩票365官方网站大学为学生提供各种各样的俱乐部，这些俱乐部可能会吸引个人的特殊兴趣. 学生俱乐部是一个很好的方式，让你参与到对你和其他志同道合的学生很重要的校园事业中来.

  • 亚洲文化俱乐部: 透过教育集会，推广及教育各种亚洲及波利尼西亚文化.
  • 黑人学生联盟: 鼓励认可每个学生的文化, 通过加强校园和社区中所有种族之间的交流来满足学术和社会需求.
  • 俱乐部CRU: 透过每周的圣经学习，让学生有机会认识神，分享信仰, 祈祷的会议, 旅行和结识其他同学.
  • 残疾人士社区: 提供一个安全的环境，为所有不同能力的学生和他们的盟友一个安全的地方有乐趣, 讨论问题, 共同努力，以建设性和有益的方式进行教育和启发.
  • 跨文化学生协会: 促进大西洋城校园和整个社区的国际和跨文化理解.
  • Los Latinos Unidos: 以多种表达方式分享拉丁裔传统，丰富学生体验.
  • 穆斯林学生协会: Creates an environment for Muslim students to integrate their identity on campus and spread awareness about our peaceful religion.
  • 骄傲俱乐部: 代表男同性恋、女同性恋、双性恋、变性和无性恋学生，以及支持他们的人. 有助于与他人就影响他们的问题展开沟通.

Visit atlanticcape.edu/clubs 查看所有可用的学生俱乐部的完整列表.

上帝意见箱

资源及支援服务

彩票365官方网站的一名学生庆祝她的毕业.

Atlantic Cape offers a diverse array of free resources from academic advising and career services to food pantries and mental health awareness for current students. 我们还为我们的大学校友、退伍军人和社区成员提供各种其他服务.

  • 校园里: 为在校学生提供免费的服装和鞋子，以方便他们参加面试, 课堂演讲和活动.
  • 无障碍中心: 确保平等进入校园生活, 促进学业成功, 并为有残疾的学生提供合理的便利.
  • 教育机会基金: Helps economically and educationally disadvantaged students graduate and be succesful by providing comprehensive support services including tutoring, 辅导及转学协助.
  • 食品分发处: 为学生提供食物和有限的个人护理用品. 食品储藏室位于学院的每个校园位置.
  • 中性卫生间: 为有需要的学生，员工，教师和客人提供额外的隐私和灵活性. 这些洗手间在我们的三个校区都有. 查找设备联系人 南希Porfido.
  • 哺乳室: 提供学生, 教职工都有保险箱, 在私密和安全的地方哺乳，并使用吸奶器来吸出母乳. 客房可在梅斯登陆在C楼, Room 136; Atlantic City, 230房间和五月角, Room 333.
  • 彩票365官方网站的人们: 通过点对点的支持促进黑人和拉丁裔男生的进步, 指导, 领导力发展和网络经验.
  • 精神健康支援: 为学生提供免费和保密的健康服务, 包括远距治疗, 一个在线的点对点支持网络, 当面咨询和精神科医生, 如果需要.
  • 祈祷室: 所有信仰的学生都可以使用梅斯登陆校区C楼的专用房间祈祷, 沉思和冥想. 根据要求在大西洋城和开普梅校区提供住宿.
  • LGBTQ+的安全空间: T梅斯兰丁大学的校园图书馆提供了一个专门的文学室, 积极的消息, 资源和 a 为LGBTQ+社区的学生及其盟友提供不受歧视的舒适空间.
  • 学生支援服务: 庆祝, 授权和提升学生, 低收入者, 第一代, 和/或有残疾的学生, 通过旅行, 项目, 和研讨会.
  • 退伍军人资源: 我们为我们的客户提供广泛的服务 current 军人和退伍军人s 包括协助 G.I. 账单福利，学术咨询，心理健康服务，家庭资源等等. 每个校区都有退伍军人休息室.
 

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西班牙裔服务机构

彩票365官方网站从美国获得了这个称号.S. 在2021年通过设立一个 西班牙裔学生人数至少占25%.

DEI实现梦想

Atlantic Cape is certified as a Leader College by Achieving the Dream in recognition of the college’s efforts to ensure that all students succeed.

 

彩票365官方网站关怀

DEI的捐款摊在桌子上.Atlantic Cape is committed to supporting our communities and celebrating their diversity through various community outreach 项目, 比如免费的ESL课程, 资源博览会, 文化教育活动, 节日食品和礼物, 和更多的. 

请联系 莉兹白Castro-James 获取有关彩票365官方网站社区外展计划的更多信息.

支持学生成功

毕业典礼上微笑的学生彩票365官方网站基金会致力于通过奖学金改善所有学生的大学经历, 紧急资金和项目支持. Each year the 基金会 awards thousands of dollars in 奖学金 to hundreds of deserving students as they pursue their academic and career goals.

Visit www.atlanticcape.edu/奖学金 了解更多信息.

DEI News
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彩票365官方网站DEI委员会

多元、公平及共融跨职能委员会支持开发, 定期更新, assessment and implementation of the Enrollment Management Plan (EMP) that promotes the attainment of the College’s Strategic Plan. 委员会的目标是ngage, 并确保高质量和公平的学生, employee, 以及社区利益相关者的经验:

  • 审查现有的外联和参与做法, 招聘和营销策略, 建立社区意识的政策和程序. 识别机会, 障碍和挑战，并就战略的必要变化提出建议, 项目和预算优先级需要联系起来, 参与并招收更多的学生.

  • Investigating enrollment trends and best practices for credit and workforce development to provide guidance and recommend initiatives to improve Strategic Plan Goal outcomes.

  • 通过招生渠道审查招生模式和前景特征的数据, 识别招聘机会并推荐创新的最佳做法, admit, 招募并留住目标人群. 

  • NACUBO sub-committee Charge: Solicit ideas for improvement for Student Success Initiatives Funding and Vision for Success Reserve funds, 使用NACUBO的项目提案模板.

2023-2024年委员会成员:

Dr. 凡妮莎O 'Brien-McMasters, Chair, 机构效率副总裁兼首席战略官

Dr. Hana Bajes，微生物学助理教授 & 化学

Madeline Barrows，学术公平委员会主席

卡门·卡布雷拉，一站式招生助理主任

Tonya Cooper，会计，有限会计

玛丽安·弗莱明-麦考尔，英语副教授

丽莎·吉文斯，学生参与部助理主任

汤姆·亨德里克森，人力资源部执行董事

Raquel Martin，设施和建筑总监

拉肖恩·马丁，学生支持服务部主任

Luis Montefusco，高级主管，机构研究，评估 & Planning

玛娜·莫拉莱斯-凯拉克，护理与健康科学学院院长

南希·波菲多，多元化、公平和包容倡导者和司法官员

玛丽安·伍德森，劳动力发展部

学术公平委员会由来自彩票365官方网站大学各个部门的工作人员组成，其目标是:

  • 促进对所有人类不分种族的身份和需要的认识和敏感, gender, 性取向, 和能力.
  • 提出支持包容和文化敏感的课堂环境和大学社区的策略

 
2023-2024年委员:

玛德琳·巴罗斯-社会科学系主任

吉尔·阿戈斯托，护士 & 健康科学 

Alonna Brown, EOF主任/学生成功中心副主任

Christopher Carbone，科学

Annmarie Chelius，烹饪艺术学院 & 热情好客

辛西娅·科雷亚，主任，沃辛顿大西洋城学生事务和一站式服务

拉托亚·吉本斯，咨询公司

奥托·埃尔南德斯，BISAS

谢丽尔·诺尔斯-哈里根，艺术 & 人文学科

Svetlana Marzelli, BISAS

玛丽安·麦考尔，英语和演讲

Stephanie Natale-Boianelli，英语和演讲

丹妮尔·尼卡斯特罗，护士 & 健康科学

威廉·奥斯勒，数学 & 工程